近期，我市在開展作風建設整治提升專項行動中，嚴肅查處了廣豐區(qū)市場監(jiān)督管理局黨組書記、局長朱康貴公車私用典型案例，現(xiàn)將有關情況通報如下。

2024年3月27日晚，市紀委在明察暗訪過程中發(fā)現(xiàn)廣豐區(qū)市場監(jiān)督管理局執(zhí)法執(zhí)勤類公務用車在非公務時段停放在信州區(qū)某小區(qū)。經查，2024年2月，朱康貴從廣豐區(qū)霞峰鎮(zhèn)黨委書記調任廣豐區(qū)市場監(jiān)督管理局黨組書記、局長以后，安排其在霞峰鎮(zhèn)工作期間的駕駛員祝某某（已離職）使用局執(zhí)法執(zhí)勤類公務用車往返信州區(qū)接送其上下班40余次。另查明，朱康貴任職霞峰鎮(zhèn)黨委書記期間，也曾長期違規(guī)安排駕駛員使用公務用車接送其上下班。目前，朱康貴已被停職并立案審查，公車私用產生的油費予以追繳。

該案是作風建設整治提升專項行動期間發(fā)生的頂風違紀行為，是在從中央到地方對嚴禁公車私用三令五申后，仍然膽大妄為，挑戰(zhàn)黨紀權威的典型。朱康貴在鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作期間可以配備公務用車，但其變相地將公務用車當作個人上下班的通勤工具，調任區(qū)直單位工作后按要求不得配備公務用車，但其仍長期跨區(qū)異地使用該單位執(zhí)法執(zhí)勤類用車作為個人“專屬座駕”，并安排原駕駛員繼續(xù)接送上下班。案件的發(fā)生充分暴露出極少數(shù)干部在個人思想、作風上及相關單位在公務用車管理上存在諸多問題。

一是紀律意識淡薄。黨的紀律規(guī)矩是廣大黨員干部必須自覺遵守的行為規(guī)范和道德準則，任何人不得越過這根紅線。中央八項規(guī)定已經出臺近十二年，習近平總書記反復強調要嚴抓落實、嚴格要求。朱康貴卻把紀律要求當成“耳旁風”，對紀律規(guī)矩置若罔聞、心無敬畏、我行我素，既領取公務用車補貼又違規(guī)使用公務用車，是不收斂、不知止的典型。

二是特權思想作祟。公車不是“免費的蛋糕”，決不能把公車看成可以隨心所欲使用和支配的私有財產。朱康貴作為單位主要領導，將公務用車當作上下班的通勤車，反映出一些領導干部在思想上的松懈渙散，表面上是為了方便工作，實則是特權思想、“官本位”思想作祟，自認為高人一等，把出行有人接送當作權力、地位、待遇的象征，把單位配備的公車當成組織上給自己的福利，想怎么用就怎么用。

三是制度執(zhí)行不嚴。制度的剛性約束在于執(zhí)行到位。有規(guī)不依、執(zhí)規(guī)不嚴、違規(guī)不糾容易使內部監(jiān)管走形變樣，紀律規(guī)矩立不起來。朱康貴長期使用公務用車往返單位和小區(qū)，一直“平安無事”，其他班子成員和同事也沒有提出異議，反映出一些地方和單位公務用車管理使用制度執(zhí)行不嚴，管理“寬松軟”，苗頭性、傾向性問題沒能及時得到制止和糾正，間接助長了明目張膽揩“公家油”的不正之風。

公權不是私器，公車姓“公”不姓“私”?！败囕喩系母瘮　笨吹靡?、摸得著，是群眾眼皮底下的“不正之風”，看似小事小節(jié)，實則事關黨風政風，關系到黨在人民群眾心中的形象。該案的查處，充分彰顯了市委、市紀委市監(jiān)委一以貫之從嚴落實中央八項規(guī)定精神的堅定決心，釋放了推進作風建設整治一刻不停的鮮明信號。廣大黨員干部要以案為鑒、警鐘長鳴，清醒認識到“四風”中的小事小節(jié)往往是違紀到破法的肇始，自覺做到學紀知紀明紀守紀，切實改進作風，嚴守公私界限。